Mentis para times
A mesma metodologia auditável que usamos para pessoas, aplicada a equipes. Estamos construindo — e queremos construir com quem vai usar.
O Mentis nasceu medindo indivíduos com rigor e honestidade — score real, intervalo de confiança, sem inflar. A versão para empresas leva isso para seleção e desenvolvimento de times: perfis comportamentais (DISC) e cognitivos comparáveis, painel para gestores e relatórios agregados.
Ainda não está disponível. Em vez de prometer data, preferimos ser diretos: está no nosso roteiro e abrimos acesso antecipado para empresas interessadas em ajudar a moldar o produto.
O que estamos planejando
- Convites de teste em lote, com acompanhamento de status por candidato.
- Painel para o time de RH, com comparação entre perfis na mesma escala.
- Relatórios agregados — e a mesma transparência de método das telas públicas.
- Controles de privacidade e consentimento adequados ao uso corporativo (LGPD).
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